طُهــر

طُهــر @thr_33

عضوة نشيطة

هل يحق لي ان اشكي بالمحكمه على من اعتدا علي في عملي ؟؟

الأسرة والمجتمع

هل يحق للموظف في مجال الصحه اذا ضرب من قبل زميل العمل او تلفظ عليه بالفاظ بذيئه وتحرش به لاثاره المشاكل والبلبله
هل يحق لي ان ارفع شكوى عليها بالمحكمه ويعاقبونها
معنى اني رفعت عليها مرتين شكوى عند المدير لكن لاحياه لمن تنادي حتى وصل الامر بيننا الي الضرب هي المتهم الاول بوجود الشهود الممرضات والمرضى
اقدر اشكي عليها والا تكون ضدي
19
4K

يلزم عليك تسجيل الدخول أولًا لكتابة تعليق.

تسجيل دخول

بنت العدواني 2018
بنت العدواني 2018
اكيد تقدرين تشتكين مادام فيها شهود
دموع برائحة التفاح
اذا في ضرب و كدمات هاتي تقرير من المستشفى
واشتكي في الشرطه
عاد هم يحولونها للنيابه او يكتبونها تعهد
طُهــر
طُهــر
اذا في ضرب و كدمات هاتي تقرير من المستشفى واشتكي في الشرطه عاد هم يحولونها للنيابه او يكتبونها تعهد
اذا في ضرب و كدمات هاتي تقرير من المستشفى واشتكي في الشرطه عاد هم يحولونها للنيابه او يكتبونها...
لا مافي كدمات بس دف وتلفظ بذيئ والشهود ٢ من المرضى الموجودات
لان التلفظ والتحرش والسب من ٦ شهور
ابي اخذ حقي وتتادب لان المدير مابيده شي الا لين اسجل فيديو او يكون الشهود مريضه ودكتور
او ممرضه والمريضه
وَرد
وَرد
تلفظ بذيء يعني قذفتك ؟
اذا عندك شهود اشتكي و خليها تتربى
بس كيف تجيبي المرضى اللي كانو وقتها موجودين قبل كم شهر
وتضمني يشهدو معاك او لا
sweeetbdoor
sweeetbdoor
في كل مستشفى قسم اسمة علاقات الموظفين
روحي للشوون القانونية أو قسم الموارد البشرية
ومعك افادة مكتوبة باختصار شديد
فيها اسمك
ورقم جوالك
ورقم الهوية
والرقم الوظيفي
مسمك الوظيفي
واسم قسمك
وانت في نص الإفادة وحطي تاريخ اليوم الي حصلت المشكلة واسماء الشهود
ووجهي خطابك يا
لقسم الامن بالمستشفى
أو قسم الشؤون القانونية
أو علاقات الموظفين
وممكن تشتكينها بالشرطة وياخذو عليها تعهد
بس انا اقول بعدي عن الدراما عشان ماتتاثري نفسيا
وحاولي تطلبي نقل لقسم ثاني