اة اة اة من ((حااافز)) شوفو يابنات كل سبوع راح،يجبرونا ندخل كل سبوع الموقع

ﺍﻟﺮﻳﺎﺽ-ﺍﻟﻮﺋﺎﻡ: ﺃﻗﺮ ﻣﻌﺎﻟﻲ ﻭﺯﻳﺮ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺭﺋﻴﺲ ﻣﺠﻠﺲ ﺇﺩﺍﺭﺓ ﺻﻨﺪﻭﻕ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﺍﻟﻤﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﺒﺸﺮﻳﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﺪﺱ ﻋﺎﺩﻝ ﺑﻦ ﻣﺤﻤﺪ ﻓﻘﻴﻪ ﺍﻟﻼ‌ﺋﺤﺔ ﺍﻟﺘﻨﻔﻴﺬﻳﺔ ﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﺣﺎﻓﺰ ﺍﻟﺘﻲ ﺗﺸﺘﻤﻞ ﻋﻠﻰ ﺣﻘﻮﻕ ﻭﺍﻟﺘﺰﺍﻣﺎﺕ ﺍﻷ‌ﻃﺮﺍﻑ ﺫﺍﺕ ﺍﻟﻌﻼ‌ﻗﺔ ﺑﺎﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ” ﺍﻟﻤﺴﺘﻔﻴﺪﻳﻦ ﻭﻭﺯﺍﺭﺓ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﻭﺻﻨﺪﻭﻕ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﺍﻟﻤﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﺒﺸﺮﻳﺔ “.ﻭﻗﺎﻝ ﻣﻌﺎﻟﻴﻪ :” ﺇﻥ ﺍﻟﻼ‌ﺋﺤﺔ ﺍﻟﺘﻨﻔﻴﺬﻳﺔ – ﺍﻟﺘﻲ ﻳﺒﺪﺃ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺑﻬﺎ ﺑﻌﺪ ﺃﺭﺑﻌﺔ ﺃﺳﺎﺑﻴﻊ ﻣﻦ ﺗﺎﺭﻳﺦ ﻧﺸﺮﻫﺎ ﺭﺳﻤﻴﺎً ﻭﺇﻋﻼ‌ﻧﻬﺎ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻤﻮﻗﻊ ﺍﻹ‌ﻟﻜﺘﺮﻭﻧﻲ ﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ “ﺣﺎﻓﺰ” ﻭﺍﻟﺼﻨﺪﻭﻕ ﺳﺘﻄﻠﺐ ﻣﻦ ﺟﻤﻴﻊ ﺍﻟﻤﺴﺘﻔﻴﺪﻳﻦ ﺍﻟﺪﺧﻮﻝ ﺃﺳﺒﻮﻋﻴﺎً ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻤﻮﻗﻊ ﺍﻹ‌ﻟﻜﺘﺮﻭﻧﻲ ﻟﻠﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻣﺒﻴﻨﺎ ﺃﻥ ﺗﺴﺠﻴﻞ “ﺍﻟﺪﺧﻮﻝ ﺍﻷ‌ﺳﺒﻮﻋﻲ” ﻳﻀﻤﻦ ﺍﻃﻼ‌ﻉ ﺍﻟﻤﺴﺘﻔﻴﺪﻳﻦ ﻋﻠﻰ ﺍﻹ‌ﺭﺷﺎﺩﺍﺕ ﻭﺍﻟﻤﻌﻠﻮﻣﺎﺕ ﺍﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﺎﻟﺘﺪﺭﻳﺐ ﻭﺍﻟﺘﻮﻇﻴﻒ ﺍﻟﺘﻲ ﺳﻴﻘﺪﻣﻬﺎ ﺻﻨﺪﻭﻕ ﺗﻨﻤﻴﺔ ﺍﻟﻤﻮﺍﺭﺩ ﺍﻟﺒﺸﺮﻳﺔ. ﻭ ﺃﺿﺎﻑ : “ﻧﺘﻄﻠﻊ ﺇﻟﻰ ﺃﻥ ﻳﺘﻤﻜﻦ ﺃﺑﻨﺎﺅﻧﺎ ﻭ ﺑﻨﺎﺗﻨﺎ ﺍﻟﺒﺎﺣﺜﻴﻦ ﻋﻦ ﻋﻤﻞ ﻣﻦ ﺍﻻ‌ﺳﺘﻔﺎﺩﺓ ﺍﻟﻘﺼﻮﻯ ﻣﻦ ﺍﻟﺒﺮﺍﻣﺞ ﻭﺍﺳﺘﻐﻼ‌ﻝ ﺟﻤﻴﻊ ﺍﻟﺨﺪﻣﺎﺕ ﺍﻟﻤﻘﺪﻣﺔ ﻟﻬﻢ ﻓﻲ ﺳﻌﻴﻬﻢ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻮﻇﻴﻔﺔ ﺍﻟﻜﺮﻳﻤﺔ ” .ﻭﺃﻛﺪ ﻣﻌﺎﻟﻲ ﻭﺯﻳﺮ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺃﻥ ﺍﻻ‌ﻟﺘﺰﺍﻡ ﺑﺎﻟﻼ‌ﺋﺤﺔ ﺍﻟﺘﻨﻔﻴﺬﻳﺔ ﻟﻠﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻳﻌﺪ ﺩﻻ‌ﻟﺔ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺠﺪﻳﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﺒﺤﺚ ﻋﻦ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﻗﺎﺋﻼ‌ “ﻧﺤﺴﻦ ﺍﻟﻈﻦ ﻓﻲ ﺍﻟﺠﻤﻴﻊ ﻭﻻ‌ ﻧﺮﻏﺐ ﻓﻲ ﺃﻥ ﻳﺘﻢ ﺗﺨﻔﻴﺾ ﺍﻹ‌ﻋﺎﻧﺔ ﺃﻭ ﺇﻳﻘﺎﻓﻬﺎ ﻋﻦ ﺃﻱ ﻣﺴﺘﻔﻴﺪ ﻭﻟﻜﻦ ﻓﻲ ﺣﺎﻝ ﺗﺴﺠﻴﻞ ﻣﺨﺎﻟﻔﺔ ﻟﻼ‌ﺋﺤﺔ ﺍﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻓﺴﻴﺘﻢ ﺗﺨﻔﻴﺾ ﺍﻹ‌ﻋﺎﻧﺔ ﺗﺪﺭﻳﺠﻴﺎ ﻭ ﺇﺷﻌﺎﺭ ﺍﻟﻤﺴﺘﻔﻴﺪ ﺑﺬﻟﻚ ﻋﻦ ﻃﺮﻳﻖ ﺭﺳﺎﻟﺔ ﻧﺼﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺟﻮﺍﻟﻪ ﻭ ﺃﺧﺮﻯ ﺇﻟﻜﺘﺮﻭﻧﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﻣﻠﻔﻪ ﺍﻟﺸﺨﺼﻲ ﻋﻠﻰ ﻣﻮﻗﻊ ﺣﺎﻓﺰ ” . ﻭﺃﺿﺎﻑ ” ﻛﻠﻨﺎ ﺛﻘﺔ ﻓﻲ ﺃﻥ ﺟﻤﻴﻊ ﺃﺑﻨﺎﺅﻧﺎ ﻭﺑﻨﺎﺗﻨﺎ ﻣﻦ ﺍﻟﻤﺴﺘﻔﻴﺪﻳﻦ ﺳﻴﻜﻮﻧﻮﻥ ﻋﻠﻰ ﻗﺪﺭ ﺍﻟﻤﺴﺆﻭﻟﻴﺔ ﻭﻳﺴﺘﻐﻠﻮﻥ ﻣﺰﺍﻳﺎ ﺍﻟﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﻣﻦ ﺃﺟﻞ ﺯﻳﺎﺩﺓ ﻓﺮﺹ ﺣﺼﻮﻟﻬﻢ ﻋﻠﻰ ﻭﻇﺎﺋﻒ ﺗﻀﻤﻦ ﻟﻬﻢ ﺳﺒﻞ ﺍﻟﻌﻴﺶ ﺍﻟﻜﺮﻳﻢ ﻭﻳﺴﺘﻄﻴﻌﻮﻥ ﻣﻦ ﺧﻼ‌ﻟﻬﺎ ﺍﻹ‌ﺳﻬﺎﻡ ﻓﻲ ﺑﻨﺎﺀ ﺍﻗﺘﺼﺎﺩ ﻭﻃﻨﻲ ﻗﻮﻱ”. ﻣﻤﺎ ﻳﺬﻛﺮ ﺃﻥ ﺍﻟﻼ‌ﺋﺤﺔ ﺍﻟﺘﻨﻔﻴﺬﻳﺔ ﻟﻠﺒﺮﻧﺎﻣﺞ ﺗﺤﺪﺩ ﻋﺪﺩﺍً ﻣﻦ ﺍﻟﻀﻮﺍﺑﻂ ﺍﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﺤﺎﻻ‌ﺕ ﺗﺨﻔﻴﺾ ﺍﻹ‌ﻋﺎﻧﺔ ﺃﻭ ﺇﻳﻘﺎﻓﻬﺎ ﺍﻟﺘﻲ ﺗﺸﻤﻞ ﻋﺪﻡ ﺗﺴﺠﻴﻞ” ﺍﻟﺪﺧﻮﻝ ﺍﻷ‌ﺳﺒﻮﻋﻲ” ﻟﻠﻤﺴﺘﻔﻴﺪ ﻋﻠﻰ ﻣﻮﻗﻊ ﺣﺎﻓﺰ ﺍﻹ‌ﻟﻜﺘﺮﻭﻧﻲ، ﺃﻭ ﻓﻲ ﺣﺎﻝ ﺗﺨﻠﻔﻪ – ﺑﺪﻭﻥ ﻋﺬﺭ ﻣﻘﺒﻮﻝ – ﻋﻦ ﺣﻀﻮﺭ ﺃﻭ ﺇﻛﻤﺎﻝ ﺩﻭﺭﺍﺕ ﺍﻟﺘﺪﺭﻳﺐ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻘﺎﺑﻼ‌ﺕ ﺍﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﻣﻊ ﺟﻬﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﻤﺤﺘﻤﻠﺔ.