جزاكم الله خير خواااتي هذا الموضوع مرررره مهم بالنسبه لي لان الحمدلله جتني وضيفة معلمه من بداية السنه ان شاء الله اله يتمم لي بالخير ومرره خايفه لانه انا انسانه على النيه صحيح انه ما يضيع لي حق الحمدلله لكن كلامي في كثير من الاحيان ما اوزنه وما احس الا لما ازعل احد مني وللاسف ما افهم الاشخاص من البدايه لازم اخذ لي علقه يعني وبعدين افهم ياليت الاخوات يفيدوني وخصوصا المعلمات من تجاربهم الله لا يحرمهم الاجر كمان في شي مررره مقلقني الي هو اني ما اعرف اشتغل مع الشخص الي ما ارتاحله ولا اجلس معه خصوصا الي مره مو متدينات وما عندي اسلوب للنصح الله يبارك فيكم ساعدوني لو ترسلون لي ع الخاص لاني اخاف الموضوع يطير

الله يوفق الحميع

اهم شي الواحد يراعي ربنا في شغله وتشتغلي بذمة وضمير وتعبك ما راح يضيع هدر

الحمدلله انا خلال 5 سنين اتطورت كتير في شغلي بتوفيق ربنا وبعدين بتعبي

اهم شي سيبك من الناس وربنا ما راح يضيع تعبك ابدا

اول تجربه عمل






كنت حديثة عهد بأجواء العمل

بدأت بحماس و إخلاص و تفاني

ف انا من الاشخاص الذين يؤدون مهامهم بإستمتاع

كنت مسؤوله عن قسم جديد ,, غير مؤسس و لم يسبق لأحد تجربة العمل فيه

اول ما وصلت درست ما يحتاجه القسم جيدا

و وضعت خطه كامله لتصور سير العمل و تطويره

و قدمت لائحه بما احتاجه لبدأ العمل

و تمت الموافقه علي طلباتي


بدأت من الصفر

الي ان وضعت أساس متين و ثابت

و حققت ارباح جدا طيبه في فتره وجيزه

و لائحه من الزبائن لا بأس بها

و شهر بعد شهر بدأ العمل في تذايد

و الضغط علي قسمي يذيد يوما بعد يوم

و كانت أغلبية المهام علي عاتقي و قد قمت بها علي أكمل وجه

اثبت جدارة و مسؤوليه أمام الاداره و الزملاء

و حقق قسمي افضل ارباح علي مستوي الشركه

المهم :

هذا الامر لم يعجب البعض من المنافسين من الزملاء

و قد كان في عملي مجموعه من الزملاء السلبيين

يشكلون مجموعه عصابه ,, يختلقون المشاكل مع الجميييييييع بما فيها الاداره



و بالرغم من أنه كانت تتوفر لدي الاراده و الحماس

لكن كنت اقدم تنازلات كثيره و مرونه غير محدوده

اضافه الي انه بدرت مني بعض الاخطاء الصغيره ,

و هذا نتج بحكم اني جديده في مجالي

و لا أملك الخبره الكافيه ,, و اقصد هنا بالخبره : الخبره التقنيه

فخبرة الشخص الذي يعمل في مجال ما ,, 10 سنوات متواصله ,, ليس بمستوي خبرة

الآخر الي عمل لمدة سنه واحده فقط !!!!!!!!! لا يوجد وجه مقارنه ابدا !!!


طبعا تلك العصابه لن تفوت اخطاءي ابدااااااااااااا !!

فهي فرصه قدمتها لهم علي طبق من ذهب ,, ليغذو روحهم السلبيه

و انتهزتها هذه المجموعه كوسيله للتقليل مني و من كفاءتي

و بدؤ في مضايقتي و ازعاجي و التقليل من كفاءتي

و مما ذاد الطين بله ,, هو ان ردة فعلي كانت سلبيه جدا

كنت اتغاضي عنهم و لم اوقفهم في حدودهم

اي نعم كنت اجتهد اكثر و اطور من نفسي , لكني لم اسوق لنفسي

كيف سيعلمون اني مجتهده ,, و اني اتعلم من اخطاءي ,, و اني اطور آداءي و عملي علي الدوام ؟!!!!



لذلك لم يتغير من الواقع اي شئ



طبعا كانت فتره صعيبه بالنسبه لي

فقد لفقت لي بعض الافتراءات و ذادو لي المكايد

و ضيقو علي الخناق ,, و وقتها كان لحمي طرررررري جدا

و كنت احب تجنب المشاكل و عدم المواجهه

كان تعاملي رقيق جدا و لين .............



الي ان شعرت بعدم رغبتي في المواصله في ذلك المكان

فقدمت استقالتي

لم ترضي الاداره طلب استقالتي لكني كنت مصره

و تم ما أردت ............





تعلمت من هذه التجربه التالي :



- الخبره هي رأس مال الموظف ,, يجب ان يسعي جاهدا لان يطور نفسه

و يصنع أساس متين لمهاراته قبل البدء في العمل

- التفاني بغير اتزان يخلق ضغط نفسي للموظف , و و لا ااااااااااااااا للمرونه الغير مدروسه

>>>> لا افراط و لا تفريط

- المواجهه و عدم السماح لأيا كان التقليل من كفاءتي ,, و وضع نقاط واضحه لكي لا يتعادها

الاخرون في التعامل معي

- اذا ووجهت يوما بأخطاءي ,, يجب ان تكون ردة فعلي علي حسب اسلوب الطرف الاخر


اذا كان اسلوبه يحمل الحرص علي المصلحه العامه ,, و لا يتخلله اي انتقادات او اساءات شخصيه

يجب ان أرد عليه بالامتنان و اوضح له حرصي و اهتمامي علي تطوير اداءي

اما اذا كان يحمل اي اساءاه في مضمون حديثه ,, يجب ان يحسم فورا و لا أعطيه اي مجال

ليقدم نصائح اخري ,, لانه سكوتنا مع هذا الشخص يغذي سلبيته و يذيد طغيانه و تماديه

- كان تعاملي لينا ,, و كنت لطيفه و حساسه حتي مع الموظفين الذي يعملون تحتي

هذا خطأ كبير جدا

* يجب ان تكون هنالك حدود مرسومه و مدروسه ,, في تعاملي معهم

* لا للضحكات و الابتسامات و الحوارات العامه و الخاصه

* لا لمشاركه الحديث في التذمر من اسلوب الادراه

( اغلبية من يتحدثون و يتذمرون من الادراه ,, هم في الغالب جواسيس )

حتي و ان لم يكونو مدسوسين من قبل الاداره ,,, يجب ان نلتزم الصمت و الاحترام

ما دام اننا ارتضينا العمل تحت هذه الاداره و المواصله في الوظيفه

:freak6:نصيحة
في القطيات اللي تكون بين الحريم
انتبهي يستغلونك
ويقولون انت موظفة تدفعين الضعف
رغما انه احيانا مايكون معك اطفال ياكلون الخضر و اليابس مثلهنمهن يدفعن أقل وكل وحدة معها قطيع
انتبهي يستغلنك
وانتبهي
تهدين هدايا غالية عما على بطال
الهديا تكون معقولة
وللمقربين فقط
يعني ماله داعي تهدين بنت عمة خالة بنت زوج قريح تهدينها ......................
خليك واعية
وانتبهي تشترين بالقطاعي
للصابون والفيري اشتريها بالكرتون أوفر وأرخص من مفرق
وإذا قدرت تستغنين هن الشغالة يكون أفضل
ترى ما وراهن إلا المشاكل
لاتعودين الزوج إنك انت اللي تصرفين علةى البيت
خاصة أغراض المطبخ
ترى بعض الأزواج يعتقد إن هذا من واجبات الزوجة فيتنصل من واجباته
ويبدأ يجمع للزوجة الثانية
خلي بالك:freak6:

أأحلام







تصدقي انو انا كنت ابغي أرد علي الردود السابقه اول

لكن شدتني مداخلتك جداااااااا

قريتها اكتر من خمس مرات , بقلبي قبل عقلي

و الله انك صادقه في كل كلمه قلتيها

ارجوووووووك اتحفينا مره ثانيه من نصائحك القيمه

اكون سعيده يا عمري اذا شفت اسمك مره ثانيه في موضوعي