جنان الخلود
جنان الخلود
واللي انظلموا مو بسبب طريقة احتساب النقاط

بسبب قل عدد الوظايف امام هالعدد الهائل من المتقدمات
ام راما ورفيف
ام راما ورفيف
الله يكنب لتا الخير ويرضيتا فيه
mnoo2012
mnoo2012
الحمد لله بعد مافقدنا الأمل بالوظيفة فرجت وصارت قعدتنا بالبيت طول هالسنين بفايدة اللهم اغننا بحلالك عن حرامك وارزقنا من واسع فضلك يااااكريم دعواتكم لي بالمدرسة القريبه من بيتي ولكل من قال آمييييين
الحمد لله بعد مافقدنا الأمل بالوظيفة فرجت وصارت قعدتنا بالبيت طول هالسنين بفايدة اللهم اغننا...
من وجهة نظري المفروض الترشيح يتم على أساس المعدل فقط
ما اقدر اتصور معلمة تقديرها في الجامعة جيد ومقبول
وعاطلة تقديرها ممتاز وجيد جدا
وياليت يكون فيه اختبارات تحديد للمستوى قبل التعيين

ودورات الحاسب الآلي مالها ضرورة ,لأن الحاسب على التدريب الكل يتقنه
والخبرات يفترض الخريجة الجامعية التربوية تكون مؤهلة وما هي بحاجة للخبرة من المدرسة الأهلية
monaih
monaih
من وجهة نظري المفروض الترشيح يتم على أساس المعدل فقط ما اقدر اتصور معلمة تقديرها في الجامعة جيد ومقبول وعاطلة تقديرها ممتاز وجيد جدا وياليت يكون فيه اختبارات تحديد للمستوى قبل التعيين ودورات الحاسب الآلي مالها ضرورة ,لأن الحاسب على التدريب الكل يتقنه والخبرات يفترض الخريجة الجامعية التربوية تكون مؤهلة وما هي بحاجة للخبرة من المدرسة الأهلية
من وجهة نظري المفروض الترشيح يتم على أساس المعدل فقط ما اقدر اتصور معلمة تقديرها في الجامعة جيد...



^

إختبارات تحديد مستوى قبل التعيين .؟!!

على أي أساس إختبارات ., إنتي قصدك من مبدأ الترشيح من خلال المعدل ..
طيب إذا وحدة معدل بريفكت , ممتاز . وعااطلة صار لها كم سنة جالسة في البيت .
وحدة تووها متخررجة ومعدلها جيد

ودخلو إختبارات الإجتياز .. مو شررط تكون اللي معدلها ممتاز تنجح في الإختبار , والجيد تخفق .
أنا ضد هالفكررة ..


بس معاك حق في إن التربويات تكون مؤهلة خصوصاً بعد إجتيازها لمرحلة التطبيق في جامعتها قبل تخرجها وليست بحاجة ممارسة الخبرة ..




لين Zeen
لين Zeen
بس راح يرجعوا الدورات والخبرات في الاحتيااج السنوي